Share

Home > Aplicações > Solutions by Function > MicroStrategy Soluções para Análise e Relatórios de Recursos Humanos

Soluções para Análise e Relatórios de Recursos Humanos

Os departamentos de Recursos Humanos presentes nas empresas estão a aperceber-se dos benefícios de adicionar o business intelligence às suas ferramentas operativas existentes (sistemas de pagamentos, sistemas de benefícios, sistemas de tempo de entrada, etc.). O Business Intelligence permite aos profissionais de RH tirar melhor partido da informação operacional da sua organização para assegurar a conformidade com as regulamentações governamentais, disponibilizando um serviço aperfeiçoado à sua base de empregados e gerir, mais efectivamente, todas as matérias relacionadas com os recursos humanos.

A plataforma da MicroStrategy não só é a ideal para o relatório e análise detalhados da informação de recursos humanos com a segurança e confidencialidade completas, mas também possibilita a análise de dados estatística e avançada, assim como os alertas.

Com a aplicação MicroStrategy nos Recursos Humanos, todas as pessoas na organização podem tirar partido dos relatórios e da análise. Os empregados podem visualizar e gerir a sua informação pessoal, como pedidos de tempos livres, selecção de benefícios e actualizações de moradas. Os gestores estão apenas a alguns cliques de distância de analisar o desempenho dos trabalhadores e a assegurar a paridade dos títulos, salários e níveis de aptidões. Os vice-presidentes podem monitorizar a área de salários de candidatos potenciais. Os gestores financeiros podem receber alertas à sua escolha, por exemplo quando um salário elevado é introduzido nos sistemas de pagamentos. Profissionais de RH asseguram a conformidade da lei do trabalho e estudam as formas de melhorar a eficiência operacional.

Áreas de Análise e de Relatórios de Informação de Recursos Humanos